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Dernière mise à jour le : 21/11/2024

Les actus d'Agir Magazine

Seuls 51 % des salariés bénéficieraient d'un Document Unique

Le 05/11/2013

Seuls 51 % des salariés bénéficieraient d'un Document Unique mis à jour.

Seuls 51% des salariés travailleraient dans des entreprises disposant d’un document unique d’évaluation des risques professionnels à jour.

Une proportion qui tombe même à 35% si l’on prend en compte la réalisation d’un plan de prévention des risques !

Ce sont les résultats d’une enquête réalisée auprès des médecins du travail et publiée par le ministère du Travail.

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Le dossier spécial d'AGIR Magazine n°115

L'écomobilité des salariés

La mobilité durable, également appelée « écomobilité », a pour objectif de concilier les déplacements des personnes et le développement durable pour limiter l’impact environnemental des transports…

Le développement des mobilités durables pour les trajets domicile-travail est un objectif majeur de la loi d’orientation des mobilités (LOM), adoptée en décembre 2019. En décembre 2021, la loi « Climat et Résilience » est venue renforcer cette ambition en promouvant notamment la transition vers un parc de véhicules plus respectueux de l’environnement.

Globalement, en entreprise, la mobilité durable ou « écomobilité » répond à des objectifs clés visant, à la fois, à réduire l’empreinte carbone de l’organisation, améliorer la qualité de vie au travail des collaborateurs, et diminuer l’impact environnemental de leurs déplacements, qu’il s’agisse des trajets quotidiens, des déplacements professionnels ou de la flotte de véhicules d’entreprise.On assiste au développement de nombreux projets de mobilités durables pour se rendre au travail et pour mettre en œuvre de réelles alternatives à la voiture thermique individuelle (lire plus loin).

De nouvelles réglementations et des plans de mobilité urbains et ruraux initiés par les pouvoirs publics incitent les sa ...