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Dernière mise à jour le : 08/10/2025

Les actus d'Agir Magazine

Evaluer les enjeux RH !

Le 11/02/2016

Diagnostic Flash est un outil développé par l'ARACT Pays de la Loire pour aider les entreprises à mieux identifier les actions prioritaires à mener en termes de gestion des ressources humaines. 

Cet outil se présente sous la forme d'un questionnaire de 30 items permettant d'analyser la situation RH d'une entreprise :
Quelle est sa situation démographique ? Quels sont les impacts sur la gestion des compétences ? Comment identifier et prévenir l'usure ? Comment construire la performance, la collaboration et la motivation par l'organisation ? 

Après avoir rempli le questionnaire en ligne, Diagnostic Flash propose de sélectionner trois priorités sur lesquelles agir pour entretenir la dynamique RH de l'entreprise. 

Accédez à Diagnostic Flash 
 
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Le dossier spécial d'AGIR Magazine n°120

Travailler avec une maladie chronique

Les maladies chroniques touchent un nombre croissant de salariés et demandent des adaptations durables dans la vie professionnelle pour pouvoir continuer à travailler….

En France, aujourd’hui, une personne en âge de travailler sur quatre vit avec une maladie chronique évolutive (diabète, insuffisance cardiaque, sclérose en plaques, lymphome, bronchopneumopathie chronique obstructive, endométriose,  insuffisance rénale, certains cancers, troubles psychiques, etc.). Dans un contexte de vieillissement de la population active et de recul de l’âge de départ à la retraite, concilier santé et emploi devient un enjeu majeur !

En effet, ces pathologies de longue durée, évolutives, invisibles ou non, peuvent impacter durablement la vie professionnelle (fatigue, traitements lourds, réorganisations du quotidien…), générer des incapacités, voire des complications graves. Pour autant, de nombreuses personnes souhaitent et peuvent continuer à travailler, à condition d’être soutenues, écoutées, intégrées. L’entreprise a un rôle clé à jouer dans cette dynamique de maintien en emploi.

À travers la parole d’experts et des réalités vécues, nous interrogeons les leviers co ...